La Flaica Cub attacca: “All’Asia grave violazione ai diritti dei portatori di handicap”

Una lettera della Flaica Cub a Comune di Benevento, Direzione Territoriale del Lavoro, Asl e Anmic per denunciare – scrivono – “il gravissimo comportamento tenuto dalla direzione dell’ASIA Benevento spa, in concorso con le organizzazioni sindacali, concretizzatosi nella monetizzazione del diritto all’assistenza assicurata dai propri familiari, diritto garantito dalla Costituzione anche attraverso i permessi ex art.33 L. n.104/1992, ossia i 3 permessi giornalieri al mese in favore dei lavoratori di parenti portatori di handicap grave”.

In pratica – spiega il segretario Flaica Cub Benevento, Marcelo Amendola – con accordo aziendale del 20 dicembre 2016 l’ASIA e la RRSSUU hanno concordato di erogare un premio incentivante in danaro ai lavoratori che rinunzino ad usufruire dei permessi ex L. n.104/92. Meno permessi vengono richiesti, con proporzionale sacrificio del diritto ad essere assistiti da parte dei poveri portatori di handicap, più soldi vengono elargiti dall’ASIA.

E’ evidente come, soprattutto in una situazione di gravissima crisi economica come quella in atto presso l’ASIA – continua il sindacato – si sia scelto di barattare le esigenze di tutela della categorie più bisognose in cambio di un po’ di soldi; ma questo significa svendere la dignità delle persone, cosa tanto più grave se avviene: in danno dei portatori di handicap grave, fruitori del servizio di assistenza prestato dai lavoratori in permesso; da parte di una azienda interamente di proprietà pubblica, quale è l’ASIA.

Si chiede agli Enti, in primis al Comune ed al sindaco Clemente Mastella, di intervenire presso l’ASIA affinché tale accordo venga posto nel nulla e lo svilimento della dignità umana da esso conseguente venga in tal modo attenuato.

Attenuato ma non eliminato perché il sol fatto di aver concepito e firmato un simile accordo è di per sé un atto la cui gravità non potrà essere cancellata.

Ci rivolgiamo anche al Presidente dell’ASIA, prima di tutto un Medico, – conclude Amendola – perché provveda direttamente a rimuovere gli effetti di quanto avvenuto a sua insaputa e in danno delle persone più deboli”.