Comunità montana “Titerno/Alto Tammaro”, la Uil Fpl: ok all’accordo interlocutorio, ma si stipuli il contratto decentrato 2015

La segreteria provinciale della UIL Federazione Poteri Locali di Benevento rende noto che presso la Comunità montana “Titerno/Alto Tammaro” si è tenuta la riunione della delegazione trattante.

Presenti per la parte pubblica il presidente Antonio Di Maria e il dirigente Raffaele Nista; per la parte sindacale Antonio Pagliuca della UIL FPL e Andrea Di Giacomo, Filomena D’Egidio, Michele Sagnella e Mario Del Sole per la Rsu, oltre ai rappresentanti delle altre sigle sindacali.

Nel corso della riunione è stato approvato il nuovo regolamento per la ripartizione del fondo incentivante per la progettazione interna, nonché il regolamento per l’uso del mezzo proprio per le trasferte del personale, atteso che l’Ente non dispone di un’autovettura aziendale.

I Sindacati hanno chiesto che si attivi al più presto la contrattazione decentrata per verificare la possibilità di attuare gli istituti contrattuali della progressione economica orizzontale, delle indennità d’istituto e dell’incentivazione. Anche la dirigenza ha chiesto l’adeguamento uniforme della retribuzione di posizione e di risultato per i tre dirigenti in servizio.

“Abbiamo firmato un accordo interlocutorio – dichiara Antonio Pagliuca, segretario responsabile della Uil Fpl sannita – in attesa che si stipuli il nuovo contratto decentrato integrativo per il 2015. Sul regolamento per l’incentivo relativo alla progettazione interna è passata la nostra proposta di aumentare dal 5 al 12 la percentuale destinata ai collaboratori che partecipano alla realizzazione della stessa progettazione”.