Riconoscimenti economici al personale sanitario: accordo tra San Pio e Silc

Il giorno 15 Maggio 2020 viene definitivamente siglato l’accordo tra le parti che prevede finalmente validi riconoscimenti economici a tutto il personale del comparto impegnato più che mai in questi mesi nella lotta al Covid-19.

Il Direttore Generale Dott. Ferrante, si schiera dalla parte dei lavoratori e porta avanti insieme alle organizzazioni sindacali un progetto cominciato ben 2 anni fa dal vecchio Management e mai portato a termine. Pertanto nell’arco di pochi mesi verranno riconosciute al personale del comparto, grazie anche all’impegno del Direttore Amministrativo Dott.Gubitosa, le fasce di progressione economica e la produttività.

Prendiamo atto inoltre con soddisfazione della conferma da parte del Direttore ARU, dell’erogazione della indennità di cui all’ex art.44 c.6 del CCNL al personale incardinato alla UOC di Pneumologia/Sub Intensiva Covid-19 sul cedolino del mese di Maggio a seguito di nostra nota ufficiale fatta giorni fa.’

Pertanto nel ringraziare il Management tutto per la serietà con cui ha portato avanti e chiuso in pochi mesi ciò di cui discutevamo da anni , ci auspichiamo questo dialogo costruttivo e serio tra le parti continui anche in futuro, in modo da far crescere sempre più l’Azienda e ottenere maggiori risultati e benefici per i lavoratori, per l’utenza e la cittadinanza tutta.