Liquidazioni e incentivi al personale del Comune di Benevento, la denuncia della Flp

“La Flp Funzioni Locali prende atto ancora una volta e denuncia la liquidazione dei super incentivi di progettazione al personale del Comune di Benevento pari ad 19.605 euro con determina dirigenziale n. 406 del 07.11.2017, concernente lavori di completamento rete fognante di Benevento”. Così in una nota il Coordinatore Territoriale FLP Funzioni Locali Benevento e provincia, Giuseppe De Nigris.

“Questi super incentivi di progettazione sui lavori di completamento della rete fognante di Benevento – attacca il sindacato – liquidati ancora una volta al personale interno comunale quando sono stati eseguiti e in quale fascia oraria della giornata? Quali siano stati i compiti di istituto ordinario che hanno impegnato ben 11 dipendenti comunali del Settore Opere Pubbliche di varie categorie e profili professionali? E se gli stessi dipendenti comunali del Settore Opere Pubbliche abbiano effettuato nell’arco dell’anno 2017 anche lavoro Straordinario e in quale fasce orarie? La Flp Funzioni Locali rivendica ancora una volta le disparità di trattamento tra il personale comunale nei vari Settori impegnati a queste super progettazioni dove si sono formate categorie di serie A e B.

Vorremmo conoscere – aggiunge De Nigris – anche che fine ha fatto la Commissione di inchiesta interna sulle progettazioni di “Piu Europa” rivendicate anche dai Consiglieri Comunali di opposizione dei 5 Stelle e altri. La Flp rappresenta ancora una volta che tanto personale comunale è impegnato alla stessa stregua di altri sul “Front Office” di sportello che esegue quotidianamente e con stress psicofisico e forte abnegazione di responsabilità e correttezza verso l’utenza (vedasi personale della Demografia Servizio al Cittadino – Anagrafe, Stato Civile ed Elettorale), che si è visto anche penalizzare su delle indennità maturate. La FLP Funzioni Locali sarà sempre a fianco di quei lavoratori comunali penalizzati e discriminati con palese disparità di trattamento. Inoltre, la FLP Funzioni Locali, ha già segnalato ai competenti Istituti ispettivi, compresa la Corte dei Conti, l’utilizzo di personale a compiti di “mansioni superiori” espletate negli anni e conferiti dai preposti Dirigenti, ove diversi dipendenti, hanno anche aperto onerose vertenze da lavoro avverso il Comune di Benevento di decine di migliaia di Euro, riconosciuti oltretutto,  anche da Sentenze del Giudice del Lavoro, causando alle casse comunali già dissestate e all’Erario gravi danni.

La FLP Funzioni Locali – conclude la nota – non si farà intimidire da eventuali rappresaglie antisindacali da parte politica ed istituzionale e continuerà senza sosta a denunciare illegittimità e disparità di trattamento tra il personale comunale che continua a svolgere “mansioni improprie”  e “super incentivi di progettazione” in palese violazioni delle leggi in materia”.