Sant’Agata de’ Goti, ok al contratto decentrato per i dipendenti comunali

La segreteria territoriale della Uil Federazione Poteri Locali di Benevento comunica che presso il Comune di Sant’Agata de’ Goti è stato approvato il contratto collettivo decentrato integrativo per i lavoratori valido per l’anno 2016. Presenti per la parte pubblica il segretario generale Antonella Iacobellis, il dirigente tecnico Ciro Magliocca, il comandante dei vigili Vincenzo Iannotta, il sindaco Carmine Valentino e l’assessore al personale Oreste Viola, mentre per la parte sindacale Fioravante Bosco (Uil Fpl) e Aniello Ciaramella (Rsu), oltre ai rappresentanti delle altre sigle sindacali. Le risorse decentrate per l’anno 2016, pari a 61.300,00 euro, sono state così ripartite: indennità turnazione vigili urbani € 25.000,00; indennità reperibilità € 6.000,00; lavoro straordinario € 1.000,00; indennità rischio e disagio € 5.000,00; indennità maneggio valori € 800,00; indennità per compiti di responsabilità € 19.300,00 euro; indennità servizio festivo € 1.200,00; progetti obiettivo lavoratori esterni € 3.000,00. Inoltre, vi sono risorse ad hoc per i progetti autofinanziati relativi alla polizia municipale e all’ufficio tributi. La Cisl Fp e la Uil Fpl hanno sottoscritto l’accordo, mentre la Fp Cgil ha espresso parere contrario. L’amministrazione ha dato l’informazione preventiva circa la possibilità di prevedere un contratto a tempo determinato per la ragioneria, ai sensi dell’art. 110 del T.U.E.L., e di riportare tutti i dipendenti distaccati in altro loco presso la sede di palazzo Mosera.

“Come avevamo promesso durante il mese di agosto scorso – spiega Fioravante Bosco (Uil Fpl sannita) – l’intesa c’è stata e ora i lavoratori avranno la possibilità di ottenere gli incentivi previsti nell’accordo. Di chiacchiere a vuoto se ne erano fatte tante e sarebbe stato davvero riprovevole consentire una nuova fumata nera. Per l’anno 2017 – conclude Bosco – abbiamo chiesto che venga attivata la procedura per la progressione economica orizzontale da assegnare al personale meritevole, dando priorità a coloro che saranno collocati in quiescenza”.